Esocial SST
A consultoria especializada em eSocial SST é sua aliada essencial para implantar e manter a documentação de Saúde e Segurança do Trabalho (SST) em dia. Com a Sescon, você conta com as melhores práticas que facilitam a transmissão de informações, criando uma base de conhecimento robusta e reduzindo custos e tempo de implantação.
Quais Informações Devem Ser Enviadas ao eSocial?
📌 S-2210 – Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT)
Registro de acidentes e doenças ocupacionais, garantindo que a empresa cumpra sua obrigação legal.
📌 S-2220 – Monitoramento da Saúde do Trabalhador
Envio de informações sobre exames médicos ocupacionais, como admissionais, periódicos e demissionais, conforme o PCMSO (NR 7).
📌 S-2240 – Condições Ambientais do Trabalho – Fatores de Risco
Relatório sobre exposição a riscos ocupacionais, incluindo LTCAT, PGR e outras documentações obrigatórias.
Por Que Manter a Conformidade com o eSocial SST?
✔ Evita multas e sanções fiscais por falta de informações ou envio incorreto.
✔ Garante transparência e organização na gestão de segurança do trabalho.
✔ Protege a empresa contra passivos trabalhistas relacionados à saúde ocupacional.
✔ Demonstra compromisso com a segurança e bem-estar dos colaboradores.
Quem Precisa Enviar Informações ao eSocial SST?
Todas as empresas que possuem funcionários registrados devem reportar as informações de saúde e segurança ocupacional ao sistema do eSocial. Se sua empresa precisa de suporte para gerenciar, organizar e enviar os dados corretamente, conte com especialistas em eSocial SST para garantir que todos os processos estejam dentro das exigências legais.
